教师也是事业单位工作人员,教师在办理退休手续后,也月国家公务员、参公人员及其他事业单位工作人员一样,就不用再交住房公积金、养老保险、职业年金和医疗保险了。
教师与其他机关事业单位工作人员一样,在职时缴纳的住房公积金和医疗保险,在职时到退休手都可享受相应的待遇。而养老保险和职业年金。只有退休后才可享受待遇。在职时为自已退休后享受待遇打基础。退休了就不用交各项保险及职业年金了。
交了五险一金还是需要交企业年金的。五险一金是国家强制要求入的基本社会保险,而企业年金是有条件的企业自愿为职工入的补充养老保险,它们的性质是不一样的。按照《社会保险法》规定,企业必须按照劳动合同依法参加基本社会保险,而企业年金是国家鼓励参加的。
没有解除劳动合同,都必须购买五险一金!
不管是高校,还是企业,或者公司,停薪留职都是用人单位内部制度,不违反劳动法!不和劳动合同冲突!
所有人一旦签订劳动合同,只要不解除,用人单位都得购买五险一金!停薪留职期间是属于高校员工,职位不再,用工环境不变。
亲亲,您好,根据您的问题为您提供以下回答,仅供参考:滨海新区环晟新能源五险一金的费用如下:养老保险是单位缴纳20%,个人缴纳8%医疗保险是单位缴10%,个人缴纳2%+3元大病统筹。失业保险单位缴纳1%,个人缴纳0.2%工伤保险是单位缴纳1%,个人不用缴费。生育保险是单位缴纳0.8%,个人不用缴税。
、五险一金个人和公司各出多少
住房公积金:个人和单位各交一半,个人交160,单位交160,公积金余额就是320元,以此类推。
养老保险,比如缴费基数2695元,单位交543.21,占20%;个人交228.72,占8.5%;
失业保险:比如缴费基数164元,单位交20.02,占12%;个人交8.58,占5%
医疗保险,比如缴费基数2695元,单位交228.72,占8.5%;个人交57.18,个人占2%
工伤保险,比如缴费基数164元,单位交16.02,个人交0
不过由于每年社保待遇会有调整,缴费基数也会每年提高,意味着单位和个人缴费金额也会有调整。
如果看到个人的缴费金额,也可以看到缴费基数。
二、五险一金扣款跟工资有关吗
日常五险一金扣款主要跟两个因素有关:
1、缴存基数。缴存基数有低档和高档,一般单位会按照低档去交,除非公务员、国企等单位,缴费档次高,养老退休金也会比较高。
2、平均工资。社保缴费基数一般跟当地平均工资有关;而住房公积金月缴金额一般是上一年月平均工资除以12,一般最高不超过月平均工资3倍。
从实际来看,公积金跟单位平均工资关系更大,可能会遇到员工工资不同,但是每个月公积金缴存相同的情况。
3、地区政策。一般社保缴存基数每年调整一次,会有小幅提高,比如今年缴费基础2695,第二年2850,后面涨到3090,缴费比例不变情况下,个人社保缴费金额会逐年小幅提高。
被刑事判决后,工作单位自动解除劳动合同,没有劳动合同,解除了劳动关系,也就没有了五险一金!
坐牢就是已经确定了刑事犯罪,自动解除劳动合同,员工不在享受社保待遇。以前缴纳的社保会累计,但是服刑期间,没有了劳动关系,就没有了五险一金!也就不用缴纳五险一金了!
答案是:交着五险一金的完全不用交农合。
企业给我们缴纳五险一金,这个五险一金指的是:五险指的是5种保险,分别包括养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险和生育保险,这也是为什么在去年的时候一些人失业能够获得很多的补贴,那是因为他们之前的时候缴纳过五险。
一金指的是:住房公积金。
一样的流程,,
第一、首先要进行社保登记;
二、需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表;
三、办理参保人员增减变化申报的业务操作程序;
四、参保企业办理完上述“网上申报”操作,确认无误后,应在网上提报“应收核定”申请;社会劳动保险经办机构根据参保企业的申请,进行应缴费信息的核定,并通过“网上银行”征收社会保险费。
中金公司是国企需要承担社会责任,要交五险一金
我们说的五险一金是指,养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险以及生育保险,一金是住房公积金。题目上说的是,“五险一金”中五险是自己交吗?五险一金不全是自己交,首先养老保险,医疗保险和失业保险是由企业和个人按照比例共同缴纳,工伤保险,生育保险个人不缴费,由企业缴纳,所以五险一金中五险不是自己交。